近日，连云区工商联副会长单位—家得福集团公司2009年度总结暨表彰大会在连云区艺校礼堂隆重召开。此次大会经过大会组委会认真的筹备，精密的布署，取得了圆满成功。集团各事业部、各职能部门负责人及集团公司课长级以上、各门店店长人员及受表彰代表共160余人出席了大会。

大会向评选出的2009年度优秀称号获得者颁布了荣誉证书和奖牌。2009年度集团公司推出了优秀员工、优秀管理者、优秀新人、优质服务、劳动模范、优秀团队和成本节约奖、发明创新奖、安全生产奖、年度特别贡献奖共10个奖项的评比，各事业部、集团总部各部门对照评选标准，本着公平公正的原则，认真组织评选工作，并在内部进行公示，共评选出了优秀员工40人，优秀管理者10人，优秀新人4人，优质服务者3人，劳动模范3人，优秀团队10个及特殊称号获得者7人，为激励广大员工学习先进、赶超先进起到了极大的激励作用。

随后，各个奖项获得者的代表分别作了热情洋溢的获奖感言的发言。大家情绪饱满，感情真切，均表达了对集团公司的感谢之情，也表示在2010年工作中要更加积极进取，无私奉献，为集团公司的事业发展再贡献一份力量的决心。

最后，集团董事长、总经理李海林向各位参会代表作了题为《同心协力  攻坚克难--为全面达成集团公司2010年发展目标而努力奋斗》的2009年度集团公司工作总结报告。李总在报告中说，2009年度我们虽然受到国际金融危机和海棠路下穿工程的双重影响，但是我们依然顶住重重压力，紧紧围绕年初签订的目标责任书，经济效益整体完成较好，特别是海棠路市场和批发事业部成绩明显。同时，在集团公司规模扩展、企业文化建设、职工福利待遇的提升等方面都取得了较大的进步。特别是规模扩展上，09年集团公司投入1.3亿元对海鲜美食城进行重建，目前一期工程已完工，进入内部装修阶段。二是小额贷款公司的成立，目前已实现放货业务94笔，实现放贷金额1.8亿元，为进一步加快拓展业务奠定了基础。

同时，李总也提醒大家要清楚地看到集团公司在过去的一年工作中存在的不足，指出了消防安全、内部管理流程及职工工作积极性调动等方面存在的问题，并列举出具体事例，进一步提醒所有部门负责人和广大员工引起重视，引以为戒，避免重犯。

最后，李总把重点放在2010年工作思路和具体指导上。2010年集团公司总体的工作思路是：坚持以科学、创新、发展的眼光谋划全局，以经济效益为中心，增强自盈能力。以科学的分配机制和激励机制激发人的潜能，提高人的素质，培养后备人才，为保证企业可持续发展，实现未来五年发展目标奠定基础。

围绕这一总体思路和2010年目标责任书，李总提出了七大项工作。一是全力以赴抓好经营工作，努力实现集团公司整体效益提升；二、全面运作好海鲜美食城，打造海鲜美食城经营新亮点；三、重视强化预算管理，严格控制各项成本支出。四、继续加强消防安全工作，努力保持安全经营的稳定局面；五、加强职工队伍建设，为集团公司发展提供智力支持和人才保障；六、深化企业文化建设，进一步打造“家文化”的品牌文化；七、狠抓真抓实干的责任意识，树立领导干部带头作用。每个部分又作了具体的阐述和要求，对各事业部、各职能部门进一步明确2010年的工作方向，全力以赴完成2010年各项指标明确了要求，鼓舞了信心，增强了干劲。大会在群情激奋、鼓舞人心、豪情满怀的气氛中取得圆满成功！