4月24日上午，康缘集团中高层管理人员系列培训班第三次集中学习在康缘小区多功能厅举行，南京师范大学公共管理学院副院长、教授、博士生导师孙迎光应邀讲授主题为“哲学辨证方法在现代管理实践中的应用”的讲座。

    孙教授根据自己多年来的思考，以广博的视野，结合中国传统的儒释道经典智慧及西方管理思想的精华，从“中西方的哲学的差别、中国哲学中的管理精神、哲学方法对管理的指导作用”三方面入手，对哲学的基本概念、哲学的发展历程、哲学与企业管理的关系以及如何应用哲学改善工作方法等进行了深入浅出的阐述。

    “管理者的威信与信誉建立在员工信服的基础之上，并取决于在各种利益相关者心目中所形成的美誉度。”孙迎光表示，优秀的企业管理者在工作中应做到三点：提高修养，心存敬畏，注重慎独。管理者首先要注重自我“修身”，要提升自身的综合素质，使之具备中西方哲学文化底蕴，在工作中坚持“己欲立而立人，己欲达而达人”，恪守“德法自然”与道德自律。而在企业管理实践中，管理者要尤为重视敬畏之心和慎独之行，正如德国哲学家康德把敬畏定格在“头上的灿烂星空和心中的道德法则”，和中国儒家经典“注重慎独，而慎独当从敬畏开始”中所言。如此，处于上位的管理者在工作中不仅能时刻自我施压反省，还会爱惜人才，关爱下属，善于发挥团队力量，处理好个性差异和价值观认同的关系，与员工形成正向情感互动，使组织效益最大化，进而成就企业经营目标。

    孙教授深邃的哲学思维、炼达的语言表现艺术赢得了现场阵阵掌声。通过培训学习，进一步拓展了管理干部们的视野，丰富了知识面，提高了运用哲学思维指导工作实践的能力，为切实改进工作方法、提高管理层次、促进管理提升增添了动力。与会者纷纷表示，在今后工作中将不断学习先进的理念，提升人力资源优势，为企业永续发展做出努力。（网编：孙跃进）