近年来,灌云经济开发区在加快招商引凤的基础上,大力推进“助凤起飞”工程,坚持以服务为抓手,重点解决企业在用工、融资、市场开拓等发面的问题和需求,发扬敢为敢试敢创新的精神,努力以精准化、实打实的服务助推企业发展壮大,锻造开发区吸引投资的最强魅力。
发挥全员力量,全力攻克用工难题
由于区内劳动力资源流动性较大,且专业技术型人才缺乏,纺织服装、机械制造等传统主导产业对劳动力需求具有持续性,解决用工问题是企业生产发展的前提。开发区全面摸底排查企业用工情况、工资待遇、对接途径等,建立了企业劳动力资源库,对流动性较大的工人进行注册登记,分析原因,并反馈至企业适当调整。灵活运用重大节日、网络电视、人才市场、乡镇对接等方式全方位撒网招工,主动与县委组织部、县人社局、职教中心等构建合作,为企业搭好台、帮助企业招好工。同时,督促企业积极为员工缴纳、缴足“五险”,提升工资待遇、增强企业凝聚力等留下工人、守住人才。目前已累计帮助企业招工近4300人,国成服饰公司招满工人顺利新上了一条生产线,用工大户鲜禾制鞋公司新吸纳了900名工人,四条生产线实现满负荷运行。
如今,中小企业园内更是一派生机景象,菁茂科技、三和永泰、韵至电子等电子产业重点企业正在加速赶工,机器声与工人熟练的动作交相辉映。作为新运转的“园中园”,起初因为企业知名度尚未打开,且离县城中心地带相对较远,招工毫无疑问地成了“难中难”问题。为满足中小企业园内企业用工需要,开发区喊起了“企业有困难,全区总动员”口号,各部门配合加大招工力度,在周边村进行逐户排查动员,并在车站、超市等人流量集中地点摆放招工牌,发放宣传单达15000多份,顺利帮助生产企业招工1200余人。同时,针对企业转型升级对高层次人才的渴求,开发区创新方式,出台了《关于人才奖励的实施办法》、《关于加强科技创新和品牌建设的实施意见》等,努力通过政策、资金支持帮助企业招工引智。
创新工作方法,多元拓展融资渠道
中小企业融资难是园区重点破解的问题之一。今年来,开发区坚持以服务区内企业发展为宗旨,着力强化祥云公司政府投融资平台运作,加强企业融资服务力度,努力在企业资金运转困难的时候“拉一把”,目前已累计帮助企业融资达2.8亿元。
为保证平台运转规范,开发区健全了祥云公司运行机制,创新用人办法,公开招聘一些金融、管理类人才,加强内部考核,以竞争上岗激发公司内生动力。创新融资办法,加强银企合作,启动运转诚鑫科技小额贷款有限公司,进一步拓宽园区高新技术企业、战略性新兴产业和中小企业融资渠道。LED生产及研发项目由于建设资金跟上了,年底前基本能够试生产。农业装备制造产业抵御风险能力有限,普遍需要通过融资实现产品创新,保住市场,开发区重点实施了农业互助合作基金项目,在合作自愿的前提下帮助部分旋耕机企业缓解了融资难题。同时,积极拓展企业融资渠道,威迪机械公司成功实现新三板上市,为园区中小企业融资多层次化开启了先河。
延伸服务触角,帮扶企业拓展市场
开发区与企业同呼吸,共命运。在经济下行的影响下,开发区部分企业的既有市场不稳定,新开业企业打开市场更加困难,面对这一问题,开发区延伸服务触角,积极帮助企业开拓市场。先进制造业企业博鹏重工主要生产特种设备,设备、人力一应到位,但是订单匮乏。管委会得到消息后急企业所急,主动为该企业与本地其他相关企业牵线搭桥,共促合作。为进一步提升企业管理和营销能力,开发区加强企业管理人员培训,邀请高等学院专家和本土创业创新领军人才来区授课,并组织企业参加市、县组织的系列专业培训,将国内外有关行业知识信息和先进经验带给企业管理人员。开发区加大重点企业和产品宣传力度,升级网站专设“园区掠影”一栏,上传重点企业信息,并组织嘉纬服饰、耀中铝轮毂、花茂日用品等企业进行产品展示。在一次重点企业座谈会上,科伦多食品配料公司负责人发言时提到,园区环境在外籍客商验厂时可以留下“印象分”。对此,开发区高度重视,迅速开展综合环境整治,升级改造西苑南路、镜花缘路等主干道及周边绿化,营造绿色、生态、美好环境,为企业吸引外商合作奠定好外在条件。
打造一流品牌树立一流企业形象,才能守住市场。因此,开发区在鼓励企业加强科技创新和品牌建设方面下足功夫。今年来,重点推进规模以上工业企业研发机构建设,利用省旋耕机械科技创新中心、云海高新技术创业园等服务平台,加深与高等院校、科研院所在工程技术研发、研究生工作站等方面的合作,促进科技成果产业化。目前建成省市科技研发中心10个,建成产学研基地5个,正在申请省级工程技术中心2个。出台了《关于加强科技创新和品牌建设的实施办法》,为企业科技创新预留100万奖励资金。目前已培育“云山”、“振云”、“科多”等省级名牌产品4个,市级名牌产品12个;培育省市高新技术企业11家,省市两化融合试点企业4家、省级民营科技企业7家,省级科技型中小企业7家。